本网讯（本网综合消息）10月23日下午，上海民办高校第六次党建工作会议召开。会上，杉达学院校长、上海市民办教育协会副会长李进，从党建科学化水平制度保障、民办大学制度的党建内涵、学校综合实践的体会等三个方面，作了主题为“建设现代大学制度，提升党建科学化水平”的交流发言。
李进指出，现代大学制度保障党建科学化内涵，党建科学化推进现代大学制度建设。具体而言，首先要以科学理论指导党的建设、以科学方法推进党的建设、以科学制度保障党的建设、按照科学规律谋划党的建设。建设现代大学制度，是形成现代治理体系的根本保证，对促进民办体制机制创新、党建的科学化具有重要意义。他进一步指出，学校治理体系与能力现代化是民办院校率先改革突破、实现科学发展的必由之路，它必须基于教职员工广泛自觉的价值认同，绝不是强力压制基础上的外力运转；学校党建科学化水平是民办院校充分发挥党组织凝聚人心、推动发展、促进和谐作用，促进学校健康发展坚强有力的政治保证，它必须基于制度内化力量，学校治理体制、组织工作机制，党务干部队伍，党员队伍结构等。
李进强调，民办高校要围绕中心抓党建，抓好党建保中心，检验党建看中心。民办大学制度的党建内涵体现在大学宗旨上，民办大学要贯彻党的教育方针、坚持社会主义办学方向、促进民办高校健康发展，加强大学生思想政治教育、提高人才培养质量、提供人才保障和社会服务；体现在党的核心作用上，民办大学要巩固党的阶级基础、扩大党的群众基础、加强党的执政能力建设和先进性建设、充分发挥政治核心作用。民办高校党建科学化要讲共同价值，就是把社会主义核心价值体系融入民办高校大学生思想政治教育的全过程；用马克思主义中国化的最新成果教育广大学生。形成体制机制，包括协调决策机构、行政管理机构，形成党组织统一领导，有关职能部门各司其职、密切配合的工作格局；本着精干、高效和有利于加强党建的原则设立工作部门。力求工作创新，根据学校特点和工作实际，探索充分发挥党组织和党员作用的有效方法，创造性地开展工作。建立维稳体系，建立科学有效的利益协调机制、诉求表达机制、矛盾调处机制、权益保障机制和舆情分析研判机制。搭建维权渠道，加强党务校务公开，畅通师生意愿表达路径，执行接待联系师生制度，综合运用法律政策、行政等手段和教育协商疏导等办法统筹化解矛盾纠纷。
李进最后谈了杉达学院综合实践的体会：总体思路是依法自主办学、两级增效管理、社会民主监督、跨界融合共赢、民办公助发展；形成自主发展、自我约束、自我规范的制度文化。以学校章程为核心，形成现代大学制度体系、运行规程及业务流程，以及相匹配的制度运行环境。经过不断的探索和实践，学校初步建立了具有自身特点的办学体制机制和内部治理结构，体现为七个要素：一是董事会领导、校长负责、党委政治核心保障、教授治学的管理体制机制；二是以学校章程为根本，符合国家教育法律法规的内部管理制度以及业务流程；三是学校价值观念高度认同并得到践行：坚持非营利，围绕应用性，拓展国际化，建设高水平；四是权责清晰、聘用合同、按岗分配、优劳优得、机制灵活、监管有力的人事管理制；五是服务社会的教学科研机构、运行模式和质量保障体系，以及社会责任报告发布制度；六是良好的合作办学模式和制度保障，培育了一批国际合作、校企合作的项目；七是健全高效的党的工作系统，维护学校安全稳定的工作体系。他说，我校将以此为基础，深入探索，加快现代大学制度建设步伐，加快提升党建科学化水平，促进民办教育事业可持续发展。