本网讯（上海杉达学院消息）1月15日至16日，上海民办高校高质量就业工作研讨会在上海杉达学院金海校区举办。本次研讨会由上海民办高校高质量发展研究中心、上海市民办高校就业工作联盟联合主办，旨在凝聚上海民办高校力量，共同应对高校毕业生规模持续扩大与产业结构深度调整带来的挑战，搭建专业化交流协作平台，推动就业工作向更高质量迈进。校长陈以一，市教委学生处副处长周红星，上海东海职业技术学院副校长、原上海市民办高校就业工作联盟秘书长郁萍出席会议并致辞。上海视觉艺术学院、上海立达学院等民办高校领导及就业工作负责人、骨干教师代表等103人参加会议。本次研讨会由校党委副书记陈暐主持。
陈以一在开幕致辞中深入剖析了当前就业工作面临的新形势与新要求。他强调，民办高校需主动探索数智化赋能就业工作的创新路径，着力构建科学有效的毕业生发展评价体系，推动就业工作重心从“满足需求”向“引领需求”的战略性转型，为区域经济社会发展提供更精准的人才支撑。
周红星在讲话中指出，民办高校应密切关注产业变革趋势，确保专业设置与区域产业发展高度匹配；同时，要深入贯彻数据驱动理念，积极构建智慧化、精准化的就业指导与服务平台，提升就业服务的效率与质量。
会上举行了上海市民办高校就业工作联盟理事长单位交接仪式。郁萍与陈暐顺利完成交接，上海杉达学院正式接任新一届理事长单位。陈暐表示，将积极履行职责，发挥联盟平台优势，促进校际深度合作与资源共享。
在专题报告环节，多位专家学者分享了前沿观点与实践经验。苏州大学王一涛教授系统分析了当前高校毕业生就业形势的复杂性，建议民办高校优化内部就业工作组织结构，并重点加强贯穿学生培养全过程的职业生涯教育体系建设。新锦成研究院张景岫副院长着重阐述了数智赋能的核心价值，提出应构建“需求－招生－培养－就业－监测”五维联动体系，充分利用大数据与人工智能技术，持续优化人才培养方案，提升人才供给与市场需求的适配度。上海第二工业大学招生就业处处长经晓峰则立足本校实践，提出“围绕产业设专业、对接需求育人才”的核心理念，强调民办高校在人工智能应用深度融入教学和深化产教融合方面具有独特优势。高校毕业生就业协会副会长刘铸建议建立动态调整的学科专业设置机制，增强专业布局与地方重点产业发展的精准对接度，提升人才培养的针对性。
校企交流环节为深化产教融合提供了直接对话平台。盛大天地科创产业园陈思远详细介绍了张江科创产业园对人才的多元化需求，并诚挚邀请各高校开展“访企拓岗”专项对接活动。多所院校代表积极推介本校毕业生的特色优势，与企业代表就实习实训基地共建、定向就业岗位供给、联合培养项目开发等具体合作事宜进行了深入探讨，现场气氛热烈。
会议期间，与会代表还参观了上海杉达学院校史馆，深入了解杉达的发展历程与办学特色。此外，我校特别组织了“就业赋能，乡创寻路”主题参访活动，带领与会教师实地考察了七灶村乡村文旅融合项目，共同探讨在全面推进乡村振兴国家战略背景下，民办高校如何发掘和培育毕业生在乡村新业态、新产业中的广阔就业新机遇。
本次研讨会在数智技术深度赋能就业工作、深化产教融合协同育人、精准提升人才供需适配度等关键议题上达成了广泛共识。作为新一届联盟理事长单位，上海杉达学院表示将充分发挥平台枢纽作用，积极推动成员高校间的务实合作与优质资源共享，共同探索民办高校就业工作高质量发展的创新路径，为毕业生实现更充分、更高质量就业提供坚实保障。